Für zwei Wochen blieben 20 Arbeitsplätze von Auszubildenden an den GROHE Standorten in Deutschland leer. Stattdessen nahmen die jungen Frauen und Männer in Aschaffenburg und Limburg an einem Vertriebspraktikum teil: jeweils zwei Azubis besuchen Installateure aus der Region. Im Fokus der Kundengespräche standen ausgewählte GROHE Produkte. Darüber hinaus warben die GROHE Azubis für die Aktion „Alt gegen Neu“, bei der Endverbraucher ihren altgedienten Duschkopf gegen eine neue GROHE Euphoria 260 Kopfbrause tauschen können.

Azubi on Tour nennt sich das zweiwöchige Ausbildungsprogramm, das sich an Teilnehmer aller GROHE Ausbildungsberufe richtet. Es findet seit über zehn Jahren jährlich in wechselnden Regionen statt. Ziel ist es unter anderem, dass die Auszubildenden den Berufsalltag eines Außendienstmitarbeiters kennenlernen und einen noch besseren Einblick über den weiteren Weg der GROHE Produkte nach dem Verlassen der Werke erhalten.

Über 200 GROHE Auszubildende haben bislang an Azubi on Tour teilgenommen. Die Betreuung der Teilnehmer in diesem Jahr übernahmen das GROHE Vertriebsteam der Region Südwest sowie die HR Abteilung. Vor dem ersten Kundentermin ließen sie die Azubis diverse Trainings durchlaufen. Unter anderem standen Schulungen zu GROHE Produkten und generell zu dem Thema „Wie verkaufe ich richtig?“ auf dem Programm. Zudem wurde ein Fahrsicherheitstraining absolviert. Außerdem auf der Agenda: Eine Mitfahrt mit einem erfahrenen GROHE Außendienstler.